*El presidente municipal exhortó a la población a denunciar tropelías cometidas por los agentes

CALERA, ZAC. Al admitir que es de gran importancia que la ciudadanía, en general, tenga confianza en la dirección de seguridad pública y en cada uno de los elementos que la integran, el presidente municipal Rodrigo Saucedo Ramírez, adelantó que se programa la puesta en marcha de una campaña para concientizar a los diferentes sectores de la población para que cuando sean objeto de algún abuso por parte la policía, el hecho sea denunciado,“ pues no sabemos cómo vamos, quiénes han sido víctimas de algún mal comportamiento”.

Como primer medida, sostuvo, todas las patrullas de la corporación fueron sometidas a un proceso de rediseño, lo que permite el remarcado de la numeración de cada una de ellas, hecho que facilitará que tal agente o patrulla sean denunciados en caso de haber realizado algún hecho ilícito.

Asimismo, se podrá identificar en caso de que atente en contra de la tranquilidad de la sociedad, restando únicamente que la sociedad en su conjunto opte por la cultura de la participación a través de la denuncia, aunque para ello se debe portar una serie de pruebas, como la hora, lugar, el hecho y la numeración de la patrulla que participó en el acto.

Por su parte Alejandro Villagrana  Armarás, coordinador operativo de la Dirección de Seguridad Pública, sostuvo que de acuerdo a los resultados que arroje la campaña de denuncia, serán dados de baja todos los elementos que incurran en alguna falta, pues consideró que existen muchos policías que ponen todo su empeño para hacer de la corporación una dependencia confiable

Por lo anterior, aseveró, no es justo que por el mal comportamiento de algunos, esa confianza decaiga, restando únicamente que la ciudadanía denuncie todos los hechos que se pudieran presentar, comentó.

Se detalló que solamente resta proporcionar un teléfono en el poner la queja,  pues deberá ser de una dependencia diferente, ya que se tiene que proyectar la confianza que la queja será tomada en cuenta y que sobre todo se corregirá lo necesario y se procederá en contra del elemento que halla generado malestar, con su comportamiento y desempeño dentro de la corporación, finalizó.